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Novas Regras para o PIS 2016/2017


Todos os anos a Caixa Econômica Federal, em parceria com o Governo do Brasil pagam o PIS para milhares de brasileiros que estão dentro do perfil desejado para o programa. O benefício funciona como uma espécie de salário extra para pessoas que trabalharam com carteira assinada no ano anterior, além de outras características de perfil. A partir de 2016, novas regras foram aplicadas ao pagamento e é importante que você conheça todas para não perder o seu PIS. Veja o que mudou.

Como calcular o PIS com as novas regras

A principal mudança que aconteceu para o pagamento do PIS em 2017 é a forma como ele será calculado. Ante, o trabalhador recebia um salário mínimo vigente como pagamento do benefício, independente de ter trabalhado um ou os doze meses. Agora, esse valor será proporcional ao tempo de trabalho no ano anterior.

O cálculo é feito de uma maneira muito simples, a gente preparou uma tabela de quanto você receberá. Veja:

MESES TRABALHADOS VALOR DO BENEFÍCIO
12 MESES R$ 788,00 de benefício
11 MESES R$ 722,33 de benefício
10 MESES R$ 656,66 de benefício
9 MESES R$ 591,00 de benefício
8 MESES R$ 525,33 de benefício
7 MESES R$ 459,66 de benefício
6 MESES R$ 394,00 de benefício
5 MESES R$ 328,00 de benefício
4 MESES R$ 262,66 de benefício
3 MESES R$ 197,00 de benefício
2 MESES R$ 131,33 de benefício
1 MESES R$ 65,66 de benefício

Para chegar nesse valor, dividimos R$ 788,00 que é o valor do salário base, por 12, que é o número de meses do ano. Com isso, chegamos ao valor de um mês. O restante do cálculo é só uma multiplicação simples.

Outras mudanças no PIS 2016/2017

Além da mudança referente ao cálculo do PIS 2016/2017, outras alterações foram feitas. Veja quais foram para você não perder o seu benefício!

– O trabalhador só pode ter recebido até dois salários mínimos por mês no ano base.

– A empresa precisa ter atualizado todos os dados do RAIS junto ao Ministério do Trabalho até o dia 20 de março do ano do pagamento. Depois dessa data, o trabalhador não terá direito a receber o benefício. É importante que você cobre do RH da sua empresa essa atualização para não perder o prazo.

– O valor recebido do PIS também não pode ultrapassar os dois salários mínimos.

Com todas essas alterações em ordem, basta aguardar a data para receber o seu benefício! Você gostou das mudanças? Comente!

 

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